Simplification de la gestion des contrats temporaires : le défi relevé par RH EXTRA

Dans le secteur trépidant de l'hôtellerie et de la restauration, gérer les contrats des employés occasionnels s'apparente à une discipline sportive de haut niveau. La plateforme RH EXTRA arrive comme un entraîneur de choix pour optimiser ce processus.

Le marathon administratif des contrats temporaires

Les professionnels de l'hôtellerie et de la restauration sont bien conscients de l'importance d'une administration impeccable des contrats temporaires. Les obligations légales, la saisie des heures de travail, la déclaration préalable à l'embauche (DPAE) auprès de l'URSSAF, la confirmation de présence, la rédaction des contrats, l'organisation des horaires et la préparation des bulletins de paie sont des activités qui exigent une coordination sans faille. Ce parcours peut requérir entre trente minutes et une heure par contrat, faisant intervenir différents acteurs de l'entreprise.

RH EXTRA : une technologie au service de l'efficacité

RH EXTRA, conçue par des experts du secteur, offre une solution globale et interconnectée pour délester les équipes de ces procédures administratives fastidieuses.

L'automatisation pour une gestion efficace et sécurisée

L'automatisation complète du processus, depuis la requête d'un employé temporaire jusqu'à la remise du rapport de paie au service comptable, fluidifie l'ensemble du cycle. RH EXTRA se connecte directement à l'URSSAF pour transmettre automatiquement toutes les DPAE, éliminant ainsi les tâches manuelles lourdes et source d'erreur.

La conformité légale garantie

L'utilisation de RH EXTRA assure la conformité de toutes les démarches avec la législation en vigueur. Le système est conçu pour alerter en cas d'irrégularité, permettant une correction rapide et évitant les sanctions administratives.

Une traçabilité et un historique à portée de main

Tous les documents liés aux déclarations sont enregistrés et conservés par le logiciel, assurant une traçabilité et un historique accessibles, particulièrement utiles lors des audits ou inspections.

Une sécurité des données sans faille

La plateforme respecte scrupuleusement le Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD) et met en œuvre des protocoles de sécurité avancés pour assurer la protection et la confidentialité des informations des clients.

Conclusion : L'outil incontournable pour les professionnels

RH EXTRA s'impose comme un outil indispensable pour les professionnels de l'hôtellerie et de la restauration, simplifiant la gestion administrative, minimisant les erreurs et les risques liés à la non-conformité légale.

Pour une immersion dans le monde de l'efficacité administrative, RH EXTRA invite les intéressés à découvrir ses fonctionnalités à travers une démonstration gratuite et sur mesure.

Pour plus d'informations ou pour planifier une démo, rendez-vous sur le site de RH EXTRA.